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安徽经济师人力资源管理师评高级职称出书_学术专著诚邀主编

所在分类:供求商机 > 印刷出版2024-12-24 17:35:19 浏览:1次

领航出书网经济专业专著:经济管理、市场营销、电子商务、区域经济、人力资源等专著出版,诚邀人力资源管理专业作者署名主编出书,评职称有效,ISBN书号+CIP数据核字号可查,第一版第一次,国家新闻出版署备案

《现代化经济***财务管理研究》

《工商管理与经济***分析研究》

《区域经济***创新与产业结构优化》

《市场营销渠道***与工商管理》

《现代经济转型***升级路径》

《人力资源开发***实践》

《基于创新视角下人力资源***多维探索》

《人力资源***劳动保障建设》

《多维视角下的人力资源***创新探索》

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《安徽省经济和信息化厅 安徽省人力资源和社会保障厅关于印发安徽省经济系列高级专业技术资格评审标准条件的通知》(皖经信人教〔2022〕59号)

第二条 安徽省经济系列高级专业技术资格名称为高级经济师和正高级经济师。
设置工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、人力资源管理、旅游经济、运输经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业。
其中,人力资源管理高级专业职称名称为高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师;知识产权高级专业职称名称为高级知识产权师、正高级知识产权师。

第九条 高级经济师

(三)学术成果条件

应符合下列条件之一:

1. 作为主要编著者,公开出版经济类著作1部。

2. 独撰或以第一作者在专业刊物(CN或ISSN刊物)发表与申报专业相写一致的经济相关论文2篇。

3. 独撰或以第一作者在省级以上学术期刊、报纸理论版上发表经济类学术论文、调研报告1篇, 并在市(厅)级以上学术期刊、报纸理论版上发表经济类学术论文、调研报告2篇;围绕解决重大经济问题撰写有较高水平的专项调研报告、经济分析报告、重大项目立项研究报告等2篇;作为主要完成人撰市(厅)级以上重大技术改造评估报告、基础建设项目经济评估报告、政策实施评估报告等2篇。

第十条 正高级经济师

(三)学术成果条件

应符合下列条件之一:

1. 公开出版独著或合著具有较高学术价值和实践指导意义的经济管理类著作1部(其中独著或合著中的本人撰写字数,均须在10万字以上),并在省级以上经济管理类学术期刊(CN或ISSN刊物,下同)公开发表较高水平经济管理类论文1篇(字数不少于5000字,独撰或第一作者,下同)。

2. 在省级以上经济管理类学术期刊上公开发表与申报专业相一致、具有较高水平的论文3篇。

3. 公开出版独著或合著具有较高水平的经济管理类教材(含供本行业进行培训的教材)或译著1部(其中独著或合著中的本人撰写部分,均须在15万字以上),并在省级以上经济管理类学术期刊公开发表较高水平经济管理类论文1篇。

领航出书网学术专著/教材出版联系方式

『责任编辑』:张编辑

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